105 年 105年公務人員高等考試三級考試暨普通考試・醫療機構組織與人力資源管理 申論 3自1970 年代後，教育訓練機構開始注重學習者的個別需求，學者Kolb 認為不同的人有不同的學習風格，並發展出「學習風格理論模式」。應用此一模式，請問醫療院所辦理教育訓練時，針對不同學習風格的員工應有那些配套措施？（25 分） 看答案與解析