111 年 111年公務人員高等考試三級考試暨普通考試・社會政策與社會立法概要 20下列何者不是性別工作平等法所規範的促進性別平等措施？ A女性受僱者因生理日致工作有困難者，每月得請生理假1日B雇主鼓勵女性受僱者參與性騷擾相關教育訓練C受僱者於其家庭成員發生嚴重之疾病須親自照顧時，得請家庭照顧假D雇主於女性受僱者分娩前後，應使其停止工作，給予產假8星期 看答案與解析